Burnout y
estrés laboral

Al burnout se llega de muchas maneras. Casi todas pasan por sostener demasiado durante demasiado tiempo.

El burnout no entiende de horarios. Aunque casi siempre nace del estrés laboral sostenido, también puede aparecer cuando cuidas, cuando te exiges sin pausa, o cuando llevas demasiado tiempo aguantando. Ese agotamiento que no se va con descanso tiene una raíz, y se puede trabajar.

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Síntomas de burnout:
cómo saber si lo tienes

Síntomas habituales
01

Un cansancio que no se pasa

Duermes el fin de semana, te coges vacaciones, y sigues volviendo agotada. Es agotamiento emocional: el descanso ya no descansa.

02

Desconexión emocional o cinismo

Lo que antes te importaba ya no te toca. Te oyes hablar con sorna de tu trabajo, o actúas en piloto automático con quienes te rodean.

03

Bajón de rendimiento y claridad

Tareas que antes hacías con facilidad ahora te cuestan. Memoria de pez, atención dispersa, sensación de no llegar a nada.

04

El cuerpo empieza a quejarse

Insomnio, tensión muscular, dolores de cabeza, digestiones que se complican. El cuerpo lleva un tiempo avisando.

05

Irritabilidad o llanto fácil

Reaccionas a destiempo, te molestan cosas que antes no, o de repente te encuentras llorando sin saber muy bien por qué.

06

Fantasías de desaparecer

Soñar despierta con dejarlo todo. No es un capricho: es agotamiento pidiendo aire.

Cómo trabajo el burnout
y el estrés laboral

El proceso

No hay fórmula única. El recorrido se ajusta a cada persona, pero suele atravesar estas cuatro fases. No son lineales: a veces vamos y volvemos, y eso también es parte del trabajo.

I.Primer encuentro

Mirar qué pasa

Una conversación honesta sobre cómo has llegado hasta aquí. No para etiquetar, sino para empezar a ver con claridad.

II.Primeras sesiones

Recuperar el cuerpo

Antes de pensar mejor hay que dormir, respirar y soltar tensión. Trabajamos regulación, descanso y los hábitos que sostienen lo demás.

III.Trabajo de fondo

Entender el patrón

Qué te lleva a sobreexigirte, a no parar, a no pedir. Miramos historia, creencias y las reglas internas que te tienen atrapada.

IV.Integración

Sostener distinto

Límites realistas, decisiones sobre lo que mantienes y lo que sueltas. No solo sobrevivir mejor: vivir con otra relación con el esfuerzo.

Beli Cabrera

¡Hola! Soy Beli Cabrera, psicóloga sanitaria especializada en burnout, estrés laboral y ansiedad.

Voy a ayudarte a entender qué te ha traído hasta aquí y a recuperar la energía y el sentido que sientes que has perdido. No para que vuelvas a rendir, sino para que vuelvas a estar bien.

Lo que te ofrezco es formación clínica rigurosa — Gestalt, EMDR y trabajo integrativo — con la sensatez y el cuidado que necesita un proceso. Pero también cercanía y un espacio sin moldes. No creo en fórmulas únicas.

Beli CabreraPsicóloga General Sanitaria · Colegiada n° M-42407

¿Para quién es
la terapia de burnout?

¿Te reconoces?

No hace falta llegar al colapso para pedir ayuda. A veces lo más útil es venir antes.

01

Llevas meses (o años) sin parar

Estrés laboral sostenido, mucha responsabilidad, mucha disponibilidad. Y la sensación de que el cuerpo está a punto de decir basta.

02

Te cuesta desconectar

Aunque cierres el ordenador, sigues ahí. Vacaciones que no descansan, fines de semana que vuelan pensando en el lunes.

03

El agotamiento no es solo del trabajo

Cuidados familiares, hijos, una pareja que reclama, un padre que envejece. El trabajo es solo una parte de lo que sostienes.

04

Te exiges más de lo razonable

La vara con la que te mides es alta, y el «no es suficiente» suena casi siempre. Saber pararte no es lo tuyo.

05

Ya has intentado arreglarlo sola o solo

Has leído libros, has bajado el ritmo, te has apuntado a yoga. Algo alivia, pero la raíz sigue ahí.

¿Damos el
primer paso?

Una conversación breve por teléfono, sin compromiso, solo para ver si encajamos.

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